Ingénieur industriel

À propos de FTAI Aviation Ltd. (NASDAQ : FTAI)

FTAI possède et entretient des moteurs d'avions commerciaux, en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille propriétaire de produits de FTAI, incluant la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des pièces PMA pour moteurs, lui permet d'offrir des économies et de la flexibilité à notre clientèle composée de compagnies aériennes, de sociétés de leasing et d'opérateurs de maintenance. De plus, FTAI possède et loue des aéronefs, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix attractifs. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux générant des flux de trésorerie solides et stables, avec un potentiel de croissance des revenus et d'appréciation des actifs.

FTAI opère à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

Présentation du poste

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur industriel pour jouer un rôle clé dans la mise en place du programme de moteurs aérodérivés de FTAI. Vous ferez partie de l'équipe de mise en œuvre du programme POWER, responsable de la préparation à la production : conception de l'implantation d'atelier, efficacité des flux et calculs de débit, jusqu'à la séquenciation stratégique des modifications d'implantation afin d'assurer un démarrage de programme fluide et efficace. Rejoignez l'équipe et faites partie d'une organisation dynamique qui façonne activement l'avenir de l'aviation !

Responsabilités

• Prendre en charge la conception de l'implantation des zones de production, la définition des postes de travail et le flux des matériaux pour permettre une exécution sûre et efficace dans un environnement MRO.
• Établir et maintenir les plans de débit/capacité (main-d'œuvre, hypothèses de temps de cycle/takt) et collaborer avec la planification/les opérations sur l'équilibrage des lignes, les effectifs et la suppression des goulets d'étranglement.
• Diriger l'alignement et la disponibilité des outillages (besoins en outillage, stratégie point-of-use et coordination pour garantir la disponibilité).
• Promouvoir l'amélioration continue (Lean/Kaizen) et suivre la performance à l'aide d'indicateurs clés (ex. : débit, WIP, OEE, temps de cycle), améliorant la sécurité, la qualité, la livraison et les coûts.
• Travailler de manière interfonctionnelle avec l'ingénierie, la qualité, les opérations, la chaîne d'approvisionnement, la maintenance et la direction pour assurer l'alignement et la mise en œuvre réussie.

Qualifications

• Baccalauréat en génie industriel ou dans une discipline d'ingénierie connexe, délivré par une université accréditée.
• Minimum de cinq (5) ans d'expérience en génie industriel ou dans des rôles proches au sein de l'aérospatiale, MRO ou fabrication avancée.
• Expérience pratique en conception d'implantation (AutoCAD), flux de matériaux, études de temps/travail standard et équilibrage de ligne en milieu d'atelier.
• Capacité démontrée à établir et maintenir des relations influentes avec des équipes multifonctionnelles dans un environnement opérationnel.
• Solide connaissance pratique des principes Lean et des méthodes d'amélioration continue ; capacité à utiliser des données/indicateurs pour prioriser et valider les améliorations.
• Connaissance des outils et méthodologies de gestion de projet (ex. : Agile, PMP) est un atout.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.

Postulez dès aujourd'hui

• Jouez un rôle essentiel dans le lancement d'un nouveau programme moteur en mettant en œuvre les processus d'atelier et les outils de production essentiels.
• Travaillez dans un environnement collaboratif à rythme soutenu axé sur l'innovation, l'excellence technique et l'amélioration continue.

Ce que nous vous offrons

• Rémunération compétitive.
• Temps pour se ressourcer : vacances, journées personnelles, congés et congés parentaux.
• Couverture médicale, dentaire et vision familiale complète disponible dès votre premier jour d'emploi.
• Santé virtuelle (accès 24/7 aux professionnels médicaux).
• Compte de dépenses bien-être pour soutenir votre parcours de santé.
• Programme d'aide aux employés et aux familles (EFAP) incluant des séances de conseil en personne gratuites.
• Assurance voyage médicale.
• Installations de remise en forme sur site dans nos principaux bureaux.
• Régime enregistré d'épargne-retraite incluant des contributions assorties de l'entreprise dès votre premier jour d'emploi, avec accès à des conseillers financiers offrant des conseils en investissement et une planification financière complète.

Déclaration sur l'égalité des chances

FTAI Aviation est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité en milieu de travail. Nous sommes engagés à l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes en situation de handicap, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Québec

Une connaissance de niveau intermédiaire de l'anglais est nécessaire pour communiquer avec d'autres emplacements de l'entreprise, partenaires et clients situés à l'extérieur du Québec, et pour lire, interpréter et produire, au besoin, la documentation, la correspondance et les rapports en anglais.